Monitor (CRA) klinisch wetenschappelijk onderzoek

Functie inhoud

Het Clinical Trial Center (CTC) is op zoek naar een enthousiaste monitor ter versterking van de Erasmus MC Monitor Unit.

Als monitor draag je bij aan het bewaken en verbeteren van de kwaliteit waarmee studies van onderzoekers in het Erasmus MC worden uitgevoerd in de deelnemende ziekenhuizen. Dit betreft Investigator Initiated studies in fase I, II en III, binnen een diversiteit aan ziektebeelden en specialismen. Je wordt onderdeel van een ambitieus en groeiend team.

Je werkzaamheden bestaan uit het bezoeken van ziekenhuizen in Nederland en in beperkte mate België. Je voert studie specifieke visites, kwalificatie visites, initiatie visites en close-out visites uit en verzorgt desbetreffende rapportages en trainingen. Je begeleidt de onderzoekers bij het oplossen van de geconstateerde bevindingen. Je stelt monitor plannen op en bent betrokken bij de voorbereiding van de diverse ziekenhuis visites.

Daarnaast ben je betrokken bij kwaliteitsborging van klinisch onderzoek via de monitorpool. Deelnemers van de monitorpool worden door jou getraind om zelfstandig verwaarloosbaar risico onderzoek te monitoren. Ook adviseer je onderzoekers over het inrichten van de monitoring voor de eigen studie. De functie is vergelijkbaar met die van een CRA.

Werkomgeving

Het Clinical Trial Center (CTC) ondersteunt Investigator Initiated klinisch wetenschappelijk onderzoek op vele vakgebieden in de breedste zin van het woord. Onderzoekers uit het Erasmus MC, omliggende ziekenhuizen maar ook externe sponsors weten ons te vinden voor professionele onderzoeksondersteuning, waaronder monitoring. Het CTC beschikt over up-to-date kennis, ruime ervaring en is praktisch in de subsidie aanvraag, opzet, uitvoer en coördinatie van mensgebonden klinisch onderzoek. Het CTC bestaat uit ongeveer 80 medewerkers, werkzaam in teams gespecialiseerd in het faciliteren van mensgebonden klinisch onderzoek met subsidie aanvragen, METC indieningen, trial- en datamanagement, research verpleging, ICT-ondersteuning en monitoring.

De Erasmus MC Monitor Unit is een positief ingesteld, flexibel en energiek team dat zich inzet voor onderzoekers in het Erasmus MC en daarbuiten. De Monitor Unit wil zich blijven ontwikkelen als kennis- en expertisecentrum op het gebied van monitoring voor Erasmus MC onderzoekers.

Profiel

Wij zoeken een teamplayer met relevante werkervaring die initiatief toont, organisatietalent heeft, zorgvuldig werkt en zich wil ontwikkelen op het gebied van klinische studies. Jouw aanpakkersmentaliteit zorgt ervoor dat jij al snel een onmisbare schakel in het team bent. Je hebt zin om met energie ons leuke team te komen versterken!
 
Daarnaast:

• heb je een opleiding op hbo- of academisch niveau waarin je de nodige (bio)medische kennis en wetenschappelijke vaardigheden hebt opgedaan;
• ben je op de hoogte van regelgeving rondom klinisch onderzoek;
• kun je een recent GCP of BROK certificaat overleggen;
• heb je werkervaring met klinisch (geneesmiddelen) onderzoek, bij voorkeur in een rol als monitor/CRA, datamanager, researchcoördinator of vergelijkbaar;
• heb je een rijbewijs, de beschikking over een auto en ben je bereid om veel te reizen.

We zoeken meerdere nieuwe collega’s. Zowel kandidaten met een junior als senior profiel worden van harte uitgenodigd te solliciteren!

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek.

• Een tijdelijk contract voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.712,- voor een monitor (schaal 8) of maximaal € 4.200,- voor een senior monitor (schaal 9) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na werktijd aan je conditie kunt werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Inlichtingen en solliciteren

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Ilse Oosterom, manager team CTC INVENT, telefoon: 010 704 15 66. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Jerry Chandansingh, recruiter, je graag te woord. Je kunt hem bereiken via 06 500 310 06.

Je kunt solliciteren door gebruik te maken van de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.