Skip to main content
logo-erasmus lifeline-menu facebook twitter linkedin instagram play pause refresh expand contract close sound mute share down angle-left angle-right slider-right slider-left search phone mail location earth external-link clock clipboard-list location print whatsapp warning hash lifeline checkmark stethoscope calendar specialty closing-date bell

Studieadviseur

  • Management en advies
  • 36 uur
  • Onderzoek & Onderwijs

  • Sluit op 27-04-2021
  • 14.15.21.SB

Functie inhoud

Als studieadviseur in het team Signalering begeleid en adviseer je, met een hechte groep studieadviseurs, ruim 3500 bachelor- en masterstudenten die een opleiding volgen bij het Erasmus MC (Faculteit van de Erasmus Universiteit Rotterdam). Jouw belangrijkste werkzaamheden zijn:

  • het begeleiden van studenten op het gebied van studieplanning, teneinde studievertraging zoveel mogelijk te voorkomen;
  • het actief monitoren van de voortgang van studenten en loopbaanvragen;
  • het beoordelen van persoonlijke omstandigheden die van invloed kunnen zijn op de studievoortgang.

Je bent een belangrijke schakel tussen organisatie en student; je kijkt naar de studeerbaarheid van de opleiding en signaleert knelpunten in het onderwijsprogramma, het onderwijsexamenreglement en de regels en richtlijnen en initieert verbetervoorstellen en –beleid aan de opleidingsdirecteur en –coördinator en adviseert de Examencommissie. Daarnaast houd je informatie- en voorlichtingsbijeenkomsten en ontwikkel je voorlichtingsmateriaal.

Werkomgeving

De afdeling Onderwijsbeleid en -Advies ondersteunt al het (post) academisch onderwijs van het Erasmus MC en haar geaffilieerde ziekenhuizen op het gebied van onderwijskundige ondersteuning, kwaliteitszorg, studieadvisering en onderzoek van onderwijs.

Profiel

  • Je hebt een universitaire opleiding afgerond.
  • Je hebt minstens vier jaar ervaring als studieadviseur waardoor je een eigen visie hebt ontwikkeld over de taken en verantwoordelijkheden van een studieadviseur.
  • Je brengt ervaring mee op het gebied van beleidsontwikkeling en (parate) kennis over wet- en regelgeving en werkprocessen in het hoger onderwijs.
  • Je hebt aantoonbare communicatieve, coaching- en adviesvaardigheden.
  • Je hebt affiniteit met vragen en problemen van studenten en een mensgerichte houding.
  • Je houding is toegankelijk en initiatiefrijk.
  • Je bent analytisch en organisatiesensitief, je hebt overtuigingskracht en een helikopterview.
  • Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden zowel in Nederlands als Engels.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek.

  • Een tijdelijk dienstverband voor de duur van een jaar met, bij goed functioneren, uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.615,- (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur.
  • Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
  • Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na werktijd aan je conditie kunt werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Inlichtingen en solliciteren

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Patty de Lange, teamleider team Signalering, telefoon: 010 704 32 41. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Alexandra Goud, recruiter, je graag te woord. Je kunt haar bereiken via 06 256 796 67.

Deze vacature is tegelijkertijd intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Je kunt solliciteren door gebruik te maken van de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Afbeelding

Werken aan beter worden is doelen stellen

In het Erasmus MC heb je te maken met vele uitdagingen. Hoe zorg je dat de strategische keuzes worden uitgevoerd? Hoe laat je mensen meer samenwerken? Hoe vind je de balans tussen het belang van je eigen eenheid en het grotere geheel? Het Erasmus MC is een continu veranderende en veeleisende omgeving, waar effectief leiderschap en deskundig advies voorwaarden zijn om alle ambities te halen.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC