Skip to main content
logo-erasmus lifeline-menu facebook twitter linkedin instagram play pause refresh expand contract close sound mute share down angle-left angle-right slider-right slider-left search phone mail location earth external-link clock clipboard-list location print whatsapp warning hash lifeline checkmark stethoscope calendar specialty closing-date bell

Senior functioneel beheerder en teamcoördinator

  • IT
  • 36 uur
  • Informatiemanagement

  • Sluit op 09-12-2021
  • 45.16.21.SB

Functie inhoud

Als senior functioneel beheerder en teamcoördinator ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het informatiecluster beeldmanagement. Ook sla je een brug tussen bedrijfsprocessen en ICT. Je zorgt voor de samenhang en prioritering van de werkzaamheden en geeft leiding aan een team van applicatie- en functioneel beheerders in dit informatiecluster. Hoge kwaliteit en professionaliteit van de informatievoorziening en dienstverlening is de norm. Samen met collega's van verschillende organisatiedelen zorg je voor een goed functionerende beheerorganisatie en het beheer van het VNA (Vendor Neutral Archive), beeldenviewer Vue Motion, beeldenuitwisseling en van HiX; het ziekenhuisinformatiesysteem waarin alle gegevens over de behandeling van patiënten staan.

Je bent kennispartner van de gebruikersorganisatie. Je onderhoudt contacten met inhouds- en/ of procesdeskundigen en diverse I&T specialisten. Daarnaast onderhoud je contacten met leveranciers van verschillende softwareoplossingen en applicaties. Je kunt urgentie van incidenten in je informatiecluster juist inschatten en weet deze volgens vigerende afspraken adequaat op te lossen. Je overziet de kansen en verbeterpunten in de bedrijfsprocessen van je informatiecluster en weet deze in samenspraak met deskundigen in tactische/ strategische oplossingen en doelen om te zetten. Ook ben je ambassadeur van de digitale transitie van de I&T organisatie binnen het Erasmus MC.

Bereikbaarheidsdiensten horen bij deze functie.
 

Werkomgeving

Informatiemanagement, onderdeel van de pijler Informatie & Technologie (I&T), heeft als doel de Erasmus MC processen te ondersteunen door continue verbetering van de informatievoorziening, door de beschikbaarheid van informatie te verbeteren, standaardisatie van informatie na te streven en de klant te ondersteunen bij het gebruik van informatiesystemen.

De dynamiek en veelzijdigheid van de pijler met 350 professionals bieden jou de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Profiel

Je bent gedreven en servicegericht met het vermogen om analytisch te denken, te luisteren en te anticiperen.

Je hebt ervaring met inzetten en begeleiden van veranderingen. Je beschikt over een relevante afgeronde hbo-opleiding (Bedrijfskunde, Informatica, Management) en wo werk- en denkniveau. Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring met aantoonbaar leidinggevende capaciteiten in een STZ of academisch ziekenhuis. Je hebt ervaring met en kennis van Chipsoft HiX standaard content, Picture Archiving and Communication System (PACS), Vendor Neutral Archive (VNA), beeldenuitwisseling en kent de bedrijfsprocessen. Ervaring met complexe organisaties, projectmanagement, gestandaardiseerde apparaat koppelingen en software testen is gewenst.

Verder ben je zelfsturend, proactief, 'zie je het werk', behoud je rust en overzicht in acute situaties en werk je gestructureerd en nauwkeurig. Voor deze functie zijn onder meer de volgende competenties van belang: initiatief nemen, leidinggeven, veranderen, coaching, plannen & organiseren.

Pijler I&T onderzoekt momenteel de mogelijkheden voor een nieuw operating model dat aansluit bij onze ambities om een technisch UMC te zijn waarbij digitale innovatie en transformatie speerpunten zijn. Ervaring als productowner is daarom een pre.
 

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Je ontvangt een contract voor een jaar met de mogelijkheid tot verlenging.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.383,- (schaal 11) bij een volledige werkweek van 36 uur.
  • Een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
  • Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na waar je na werktijd aan je conditie kunt werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Inlichtingen en solliciteren

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Fredy Koedijk, Informatiemanager Dossier via 06 430 190 50. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Jeanette dos Santos Gomes, recruiter, je graag te woord. Je kunt haar bereiken via 06 500 310 07.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Afbeelding

Werken aan beter worden is steeds meer digitaal

We werken in een gloednieuw state-of-the-art gebouw. Daarbij past ook een vernieuwende manier van werken, met gebruik van nieuwe technologie. Voor ambitieuze IT'ers liggen er tal van uitdagingen. Zoals onder andere de ICT-ondersteuning voor onze 14.000 medewerkers, de beveiliging van patiëntgegevens of het onderhoud van ons elektronisch patiëntendossier.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC