Verpleegkundige afdeling Neurologie en Neurochirurgie

Functie inhoud

Kwetsbare patiënten, die vaak acute zorg nodig hebben, de beste zorg en begeleiding bieden. Daar blink jij in uit als verpleegkundige. Elke dag brengt weer nieuwe uitdagingen met zich mee. Vaktechnisch, maar zeker ook psychosociaal. Want hoe begeleid je een 34-jarige vrouw met acuut ontstaan hersenletsel en haar 2 jonge kinderen?

In deze functie houd je je onder andere bezig met het:

• Opvangen, verplegen en begeleiden van de patiënten en naasten.
• Bepalen van vervolgstappen van de behandeling en eventuele zorg die daar omheen georganiseerd moet worden.
• Observeren, signaleren en klinisch redeneren.
• Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen. Zo werk je onder andere met drains, sondevoeding, tracheacanules en monitorbewaking.
• Actief meedenken over verbeteringen in zorgprocessen.

Heb je nog niet eerder in een academisch ziekenhuis gewerkt? Geen probleem! We kijken samen met jou wat je nodig hebt. Er is een uitgebreid inwerkprogramma, afgestemd op jouw werkervaring. En je wordt gekoppeld aan een buddy, een collega verpleegkundige waar je veel mee samenwerkt. Ook volg je in je 1e jaar een 4-daags scholingsprogramma. In dit programma ligt de nadruk op verdieping in afdelingsspecifieke ziektebeelden.

“Het ene uur is het rustig en het volgende uur sta je met z’n allen te reanimeren. Dat zijn natuurlijk de minder leuke dingen, maar het geeft aan hoe hectisch de dag kan verlopen. Je weet nooit wat je te wachten staat als je aan een dienst begint.” – Vivian, neuroverpleegkundige

Werkomgeving

Jouw werkplek? De afdeling Neurologie of Neurochirurgie. Volg hier de afdeling op Instagram en maak kennis met collega's. Of lees het interview met verpleegkundige Donya.

Bij ons zie je patiënten van jong tot oud met hoog complexe ziektebeelden en behandelingen die je op weinig andere plekken tegenkomt.

Veel van de zorg op de afdeling Neurologie is acuut. De afdeling Neurologie bestaat uit een Stroke Unit en een Algemene Unit. Op de Stroke Unit worden patiënten opgenomen met neurovasculaire ziektebeelden zoals CVA en TIA. Patiënten met andere neurologische aandoeningen worden opgenomen op de Algemene Unit.

Op de afdeling Neurochirurgie is veel van de zorg gepland. Denk aan patiënten met oncologische en neurovasculaire aandoeningen. Maar ook traumapatiënten en patiënten die complexe wervelkolomchirurgie ondergaan worden hier opgenomen.

Jouw toekomstige collega’s zijn toegankelijk, enthousiast en ambitieus. Heb je een vraag of kom je ergens niet uit? Er is altijd iemand bereid om je te helpen. Je voelt je vast heel snel thuis in dit team.

"Waar verpleegkundigen op andere afdelingen vooral zelfstandig werken, is op de Neurologie veel intensieve zorg nodig die daarom vaak met z’n tweeën gebeurt. Dit maakt de samenwerking in het team zo sterk." - Tessa, neuroverpleegkundige.

Profiel

De functie van neuroverpleegkundige is zeker geen eenvoudige. De hoge turnover van patiënten en de hoge bezettingsgraad van bedden op de afdeling vragen dat je van aanpakken weet. Doordat veel patiënten acute zorg nodig hebben is je dag weinig voorspelbaar. Je schakelt snel tussen situaties en ziektebeelden. Je begrijpt dat neurologische aandoeningen en neurochirurgische ingrepen een grote impact hebben op patiënt en familie. Jij biedt hen de begeleiding die zij op dat moment nodig hebben. Jouw enthousiasme voor- en kennis van het vak draag je graag over op stagiaires. Ook heb je:

• De opleiding Verpleegkunde op mbo- of hbo niveau afgerond.
• Minimaal 1 jaar werkervaring in een ziekenhuis. Dit mag ook stage ervaring zijn.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.896,- (schaal 7M) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een cao-salarisverhoging van 4% per november 2023.
• Een goede werk-privébalans. Je kunt zowel fulltime als parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Opleidingsmogelijkheden. Zo kun je de Basis Intensieve Acute Zorg (BIAZ) volgen via de Erasmus MC Academie of de opleiding tot hbo verpleegkundige.
• Doorgroeimogelijkheid naar de functie senior verpleegkundige of verpleegkundig specialist.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC en een fietsregeling. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton. 

Inhoudelijke vragen over de vacature? Corstiaan Valk, teammanager, beantwoordt deze met plezier via 06 500 320 16 of stuur een WhatsApp.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.