Skip to main content
logo-erasmus logo-erasmus lifeline-menu facebook twitter linkedin instagram play pause refresh expand contract close sound mute share down angle-left angle-right slider-right slider-left search phone mail location earth external-link clock clipboard-list location print whatsapp warning hash heartbeat lifeline checkmark stethoscope calendar specialty closing-date bell
Cardiologie Erasmus MC

Audiologie assistent

Verrichten van audiometrie bij kinderen en volwassenen in een uitdagende werkomgeving? Word audiologie assistent binnen het Gehoor- en Spraakcentrum.
  • Reageer t/m 30-01-2023
  • 03.08.23.THZ
  • 32 uur
  • MBO
  • Paramedisch
Solliciteer

Vragen? Contact de recruiter

  • Reageer t/m 30-01-2023
  • 03.08.23.THZ

Functie inhoud

Zonder goede audiometrie zijn onze audiologen en KNO-artsen nergens. Het is de basis voor diagnose en behandeling bij gehoor gerelateerde klachten en voor wetenschappelijk onderzoek. Als audiologie assistent ben je dan ook van grote waarde in ons team.

We vinden kwalitatief goede audiometrie daarom erg belangrijk. Daarbij kom je als audiologie assistent in onze academische setting nogal eens een patiënt tegen met zeldzame afwijkingen of waarbij de audiometrie niet helemaal volgens de standaard verloopt. Of je voert innovatieve testen uit in het kader van wetenschappelijk onderzoek.

Als universitair medisch centrum leiden we voortdurend nieuwe professionals op. Denk hierbij aan artsen, audiologen en logopedisten. Hierin lever jij als audiologie assistent ook een belangrijke bijdrage.

Jouw belangrijkste taken? We zetten ze graag voor je op een rij:

  • Verrichten van alle voorkomende vormen van audiometrie bij volwassenen. Inclusief innovatieve testen in het kader van wetenschappelijk onderzoek.
  • Verrichten van alle voorkomende vormen van audiometrie bij kinderen. Met uitzondering van BERA-onderzoek.
  • Adviseren van artsen, audiologen en logopedisten bij de keuze van geschikte testen.

We besteden veel aandacht aan goede werkinstructies en bij- en nascholing. Als nieuwe collega word je goed ingewerkt.

Werkomgeving

Jouw werkplek? Het Gehoor- en Spraakcentrum (GSC). Dit centrum is onderdeel van de afdeling Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO). Er werken ongeveer 25 medewerkers. Het team bestaat uit audiologen, 1 audiologie assistent, taaldeskundigen, psychologen, maatschappelijk werkers en onderzoekers.

Het Gehoor- en Spraakcentrum heeft 2 locaties: 1 locatie binnen Erasmus MC voor volwassenen en 1 locatie binnen Erasmus MC Sophia Kinderziekenhuis. We diagnosticeren, adviseren en behandelen deels 'eigen' patiënten met complexe problemen op het gebied van gehoor, spraak en taal. Ook voeren we audiometrie uit ten behoeve van de KNO-artsen van de afdeling.

De werksfeer op de afdeling is erg open en gericht op samenwerking en vertrouwen. We vormen een hecht team. Iedereen loopt makkelijk bij elkaar binnen en regelmatig ondernemen we activiteiten buiten het werk om. Niet voor niets werken veel medewerkers al heel lang op deze afdeling. Doordat we een opleidingsziekenhuis zijn verwelkomen we ook regelmatig nieuwe collega’s.

"Binnen ons team en het vakgebied is er veel ruimte voor overleg en ideeën. Door de korte lijntjes met alle lagen van de afdeling voel ik me onderdeel van een hecht team!”- Naomi, audioloog.

Profiel

Als audiologie assistent maak je makkelijk contact met (slechthorende) kinderen en volwassenen. Je kunt je goed verplaatsen in de belevingswereld van de patiënt. Omdat het werktempo vaak hoog ligt weet je van aanpakken. Je werkt nauwkeurig. Verder heb je:

  • De opleiding Audiologie assistent afgerond of je rondt deze binnenkort af. Heb je dit diploma niet? Maar heb je wel veel ervaring met kwalitatief hoogstaande audiometrie? Ook dan word je van harte uitgenodigd te solliciteren.
  • Bij voorkeur affiniteit met techniek en apparatuur.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 3.896,- (schaal 7M) bij een volledige werkweek van 36 uur.
  • Een cao-salarisverhoging van 4% per november 2023.
  • Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans
    vinden we belangrijk.
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een persoonlijk reiskostenbudget. 
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen ongeveer 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC en een fietsregeling. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Ben jij onze nieuwe audiologie assistent? Stel je aan ons voor door nu te solliciteren. 

Inhoudelijke vragen over de vacature? Bel Hermerik Reincke, klinisch fysicus-audioloog en manager, via 06 134 876 41 of stuur een WhatsApp.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Sollicitatieproces

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Neem contact met mij op

Anouk van Rosmalen
Recruiter

Anouk van Rosmalen
Erasmus MC

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC

Solliciteer voor Audiologie assistent