
Als stafassistent Onderwijs voor de unit Acute Zorg heb je een centrale rol. Jij zorgt voor planning en coördinatie van het onderwijs met betrekking tot (verpleegkundige) vervolgopleidingen zoals spoedeisendehulp verpleegkundige, intensivecare verpleegkundige, ccv verpleegkundige, recovery verpleegkundige, gipsverbandmeester. Je regelt bijna alle logistieke processen zelf en/of weet wie, waarvoor te benaderen zoals het roosteren van lessen, het inregelen van lokalen, het informeren van docenten en studenten enzovoorts.
Daarnaast ben je het eerste aanspreekpunt voor deelnemers, gastdocenten, opdrachtgevers en samenwerkingspartners. Je verwerkt informatie en beheert de processen van aanmelding tot en met de afronding van een leertraject. De studenten administratie verwerk je in verschillende systemen zoals, de digitale leeromgeving its learning en Osiris. Hierbij heb je intensief contact met het Onderwijs Service Centrum van Erasmus MC.
Toekomstbestendig onderwijs is een speerpunt van de Academie. Jij levert hierin een belangrijke bijdrage op basis van je werkervaring en expertise.
De Erasmus MC Academie verzorgt onderwijs voor zorgprofessionals van het Erasmus MC en zorginstellingen in de regio en daarbuiten. Het gaat hier om medisch ondersteunende en verpleegkundige (vervolg) opleidingen en bedrijfsgerichte trainingen. Het onderwijs is ondergebracht in units waarbinnen een coördinator, opleiders en stafassistenten met elkaar samenwerken om de verschillende opleidingen te ontwikkelen, te organiseren en te coördineren.
Je komt te werken in een team van 5 stafassistenten en ondanks dat je een eigen portefeuille hebt, stem je jouw werkzaamheden dagelijks af met je collega’s. Het “ wij –gevoel’ binnen het team is groot. Dat maakt dat de werksfeer prettig is.
Als stafassistent Onderwijs voor de unit Acute Zorg heb je een service verlenende en klantgerichte instelling. Je vindt samenwerken belangrijk maar werkt ook graag zelfstandig. Je neemt het voortouw bij verbeterprocessen, communiceert gemakkelijk en kunt snel schakelen tussen werkzaamheden. Je denkt in oplossingen en bent resultaatgericht. Daarnaast heb je ervaring met het organiseren en plannen van onderwijsactiviteiten. En jij:
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Een uitdagende functie binnen het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Barbara van Laar, coordinator: 06 390 124 41.
Je kunt solliciteren door gebruik te maken van de sollicitatiebutton.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
Onderscheidend toponderwijs dat ambitieuze, nieuwsgierige en getalenteerde studenten aanspreekt, en dat aansluit bij de zorg- en gezondheidsvraagstukken van morgen, is voor ons vanzelfsprekend.
Lees verder
Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.
Lees meer over Erasmus MC