Senior beleidsadviseur Onderzoek

Functie inhoud

In het Erasmus MC ondersteunen we onderzoekers optimaal bij het uitvoeren van wetenschappelijk onderzoek met mensen. Daarvoor gebruiken we helder beleid, procedures en IT-oplossingen. Op die manier zorgen we ervoor dat ons klinisch onderzoek voldoet aan wet- en regelgeving.

Als Beleidsadviseur Onderzoek lever je hier een essentiële bijdrage aan. Je signaleert wat er verbeterd kan worden, vertaalt dit naar een beleidsplan en begeleidt de implementatie van het beleid in de organisatie. Je zorgt ervoor dat het beleid breed gedragen en uitvoerbaar is. Daarvoor onderhoud je relaties met de betrokkenen bij klinisch onderzoek in alle lagen van de organisatie. Je werkt samen met andere beleidsadviseurs en deskundigen. Belangrijke onderwerpen waar je meteen mee aan de slag kan zijn het:

• Inrichten van integrale ondersteuning van onderzoekers.
• Inrichten van een kwaliteitssysteem voor klinisch onderzoek.
• (Door)ontwikkelen van systemen voor studiemanagement (PaNaMa) en datamanagement (Castor).

Je neemt deel aan formele en informele overleggen, en brengt de juiste mensen bij elkaar om samen te werken aan een onderwerp. Je legt adviezen, plannen en procedures vast in begrijpelijke documenten. Je verzamelt en verspreidt informatie. Zo ben jij de drijvende kracht om mensen in heel het Erasmus MC met elkaar te verbinden en samen te werken aan ons gemeenschappelijk doel om excellent onderzoek te doen.

Werkomgeving

Als Erasmus MC staan wij voor een gezonde bevolking en excellente zorg door onderzoek en onderwijs. Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen. In onderzoek, onderwijs en zorg. Bij ons werken denkers die doen. Gedreven aanpakkers die met veel verstand van zaken werken aan het verbeteren en vernieuwen van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen.

Je bent onderdeel van het team 'Onderzoeksbeleid en Advies' van de pijler Onderzoek en Onderwijs. Wij zorgen ervoor dat het Erasmus MC voorziet in essentiële voorwaarden om uitstekend wetenschappelijk onderzoek te doen. Ons team (ongeveer 15 mensen) is betrokken bij een zeer breed palet aan onderwerpen die horen bij onze 3 belangrijkste taken: Research intelligence & strategie, Talentbeleid en Verantwoorde Onderzoekspraktijken. Voor deze functie ben je met name werkzaam binnen het laatste aandachtsgebied. We zijn verbonden met een groot aantal organisatie-onderdelen in het Erasmus MC. Teamleden helpen en ondersteunen elkaar en houden elkaar op de hoogte van hun werkzaamheden. Hierdoor kun je een brede blik ontwikkelen op het organiseren van onderzoek in een universitair medisch centrum.

Profiel

We zoeken een beleidsadviseur die ideeën tot actie kan brengen. Je kunt complexe vraagstukken terugbrengen tot heldere kernpunten, en vertalen naar concrete oplossingen. Je beweegt je gemakkelijk in de context van een academisch medisch centrum en bent in staat diverse belangen met elkaar in balans te houden. En:

• Je hebt een opleiding voltooid op minimaal hbo niveau.
• Je hebt ervaring met het opstellen en implementeren van beleid en/of met projectmanagement.
• Je bent bekend met de principes van kwaliteitsmanagement.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring, bij voorkeur in (de ondersteuning van) klinisch onderzoek.
• Je bent goed op de hoogte van de regelgeving rondom klinisch onderzoek, en de (inter)nationale ontwikkelingen op dit gebied.
• Je bent een goede netwerker.
• Je kunt goed procesmatig denken.
• Je kunt helder communiceren, mondeling en schriftelijk, in het Nederlands en Engels.
• Je hebt affiniteit met IT-systemen en hoe die ingezet kunnen worden voor de ondersteuning van processen.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek.

• Een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.919,- (schaal 11) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een cao-loonsverhoging van 4% per 1 november 2023.
• De mogelijkheid tot deels thuiswerken, net als 4 x 9.
• Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na werktijd aan je conditie kunt werken.We bieden je flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze functie bel je Adrian Cohen,  telefoon: 06 147 485 37.  

Meteen enthousiast? Reageer dan direct via de sollicitatieknop

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.