- Alle vacatures
-
Product Owner High Performance computing cluster
Product Owner High Performance computing cluster
Verbind de behoeften van onderzoekers met krachtige IT-infrastructuur en maak met ons nieuwe rekencluster direct impact op wetenschappelijk onderzoek.- Reageer t/m 08-04-2026
- 2982
- 32 - 36 uur
- HBO
- IT / Management en Advies / Wetenschap en Onderzoek
- Reageer t/m 08-04-2026
- 2982
Functie inhoud
Als Product Owner speel je een sleutelrol in de ontwikkeling van het nieuwe high-performance rekencluster van het Erasmus MC. Met deze infrastructuur maken onderzoekers en bio-informatici complexe analyses mogelijk die bijdragen aan nieuwe inzichten in gezondheid en ziekte. Jij verbindt hun onderzoeksbehoeften met slimme IT-oplossingen en zorgt dat technologie en wetenschap optimaal samenwerken.
Je bent de Product Owner van een team van twee IT-specialisten. Je werkt volgens een agile werkwijze en vertaalt gebruikersbehoeften naar concrete verbeteringen en prioriteiten voor het team. Je stelt duidelijke prioriteiten om projecten effectief en op tijd te realiseren om infrastructuur te ontwikkelen die complexe analyses sneller en efficiënter maakt. Jouw team optimaliseert de virtuele rekenkracht (GPU's, CPU's) en opslag en integreert clouddiensten om schaalbaarheid en betrouwbaarheid te waarborgen.
Je werkt intensief samen met onderzoekers, bio-informatici, IT-specialisten, leveranciers en academische partners. In deze rol beweeg je je gemakkelijk tussen verschillende belangen en vertaal je wensen uit de onderzoeksgemeenschap naar technische oplossingen. Daarnaast raadpleeg je (academische) partners om kennis en ervaring uit te wisselen. Je zult ook een belangrijke bijdrage leveren aan de digitale transformatie van het Erasmus MC.
Taken en verantwoordelijkheden zijn onder andere:
• Roadmap en visie: je ontwikkelt een strategische visie en vertaalt deze naar een roadmap, afgestemd op de IT strategie, de digitale transformatie van Erasmus MC en de behoeften van de onderzoekers.
• Stakeholder management: je onderhoudt sterke relaties met verschillende stakeholders en vertaalt hun behoeften naar waardevolle oplossingen.
• Backlog beheer: je schrijft duidelijke user stories, prioriteert het werk in Azure DevOps en begeleidt refinement sessions.
• Release planning: Samen met het team zorg je voor tijdige leveringen, organiseer je productdemo's en stel je releases samen.
• Adviseren over en organiseren van kennissessies. Adviseren over en organiseren van kennissessies voor onderzoekers en IT-specialisten.
• Marktonderzoek: je onderzoekt nieuwe producten, onderhoudt contacten met leveranciers en blijft op de hoogte van innovatieve oplossingen. je volgt ontwikkelingen in de markt, onderzoekt nieuwe technologieën en onderhoudt contact met leveranciers.
Werkomgeving
Bij Erasmus MC werken we dagelijks aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. We lopen voorop in onderzoek, onderwijs en zorg en werken in een moderne omgeving met geavanceerde technologie en faciliteiten.
Als product owner werk je bij directie Onderzoek & Onderwijs, binnen het Research Support Office (RSO): een enthousiast en multidisciplinair team waarin ieder zijn eigen specialisme heeft, maar waarin nauw wordt samengewerkt. Het RSO speelt een coördinerende rol in IT-ontwikkelingen voor onderzoek en stimuleert de samenwerking tussen verschillende organisatieonderdelen die betrokken zijn bij onderzoeksondersteuning.
Je gaat nauw samenwerken met je collega's van I&T en onderzoekers van diverse onderzoeksgroepen. Je vertegenwoordigt de behoeften en belangen van de onderzoeksgemeenschap, terwijl je tegelijkertijd de inzet van technische middelen optimaliseert.
Je wordt onderdeel van een nieuw, divers en multidisciplinair team. Dit team brengt experts samen uit hardware- en softwareontwikkeling, data-analyse en life sciences om rekencapaciteit te creëren waarmee complexe biologische problemen beantwoord kunnen worden. Als pionier binnen dit team heb je de kans om te helpen bij het opbouwen van de visie en organisatie van dit team. Je wordt aangestuurd door het hoofd van het research support office.
Om het cluster te realiseren wordt een projectteam gerealiseerd waarin experts uit hardware, software, data-analyse en life sciences samenwerken. Jij krijgt de de kans om actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van het projectteam, de werkwijze en de visie op het rekenplatform.
Profiel
Als Product Owner verbind je onderzoekers, IT-specialisten en andere stakeholders rondom een krachtige digitale onderzoeksomgeving. Je begrijpt hoe fundamenteel wetenschappelijk onderzoek werkt en vertaalt onderzoeksbehoeften naar praktische IT-oplossingen.
Je werkt in een academische omgeving met het scrumteam en vertaalt de behoeften van onderzoekers naar concrete ontwikkelingen van het rekencluster. Je vindt het uitdagend om nieuwe initiatieven op je te nemen en vorm te geven. Dankzij jouw inzicht, strategisch denken en doorzettingsvermogen draag je bij aan oplossingen die het verschil maken. Daarnaast:
• Minimaal 2 jaar ervaring als Product Owner in een Agile werkomgeving (bij voorkeur PSPO I-certificering) in een complexe werkomgeving en kennis van ITIL-processen zoals incidentmanagement, change management en SLA's.
• Kennis van IT-infrastructuur en affiniteit met high-performance computing, GPU/CPU-clusters of schedulingtechnologie zoals SLURM.
• Affiniteit met wetenschappelijk onderzoek of ervaring in een academische omgeving; een achtergrond in data science of bio-informatica is een plus.
• Sterke organisatorische vaardigheden en uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als het Engels.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij
• Een contract van één jaar met het vooruitzicht op een vaste dienst.
• Een bruto maandsalaris tussen € 4.678 en € 6.402 (schaal 11) voor een volledige werkweek van 36 uur.
• Een cao-salarisverhoging van 3,5% per juli 2026.
• Deels thuiswerken en 4x 9 uur werken is mogelijk. Ook parttime werken (minimaal 32 uur) is mogelijk.
• Een dertiende maand die we al in november uitbetalen en een persoonlijk reisbudget.
• Pensioenverzekering bij de ABP. We betalen 70% van uw pensioenbijdrage, wat betekent dat uw nettoloon hoger is dan u denkt.
• Sportfaciliteiten bij Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmonteur zal het graag repareren.
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie
Maak van deze vacature je nieuwe baan! Solliciteer nu via de applicatieknop. Het begint met doen.
Vragen over de vacature? Anne Lotte, manager RSO, beantwoordt graag uw vragen via 06 484 745 18 of stuur een WhatsApp.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Solliciteren? Het begint met doen
Solliciteren? Het begint met doen
Stap 1 - Solliciteren
Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
Stap 2 - Selectie
Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 3 - Gesprek
Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
Stap 5 - Aan de slag
Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
Werken aan beter worden is doelen stellen
In het Erasmus MC heb je te maken met vele uitdagingen. Hoe zorg je dat de strategische keuzes worden uitgevoerd? Hoe laat je mensen meer samenwerken? Hoe vind je de balans tussen het belang van je eigen eenheid en het grotere geheel? Het Erasmus MC is een continu veranderende en veeleisende omgeving, waar effectief leiderschap en deskundig advies voorwaarden zijn om alle ambities te halen.
Lees verderBaanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek
Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.
Lees meer over Erasmus MC