Sectormanager Data bij HOVON

Functie inhoud

Als sectormanager Data ben je integraal verantwoordelijk voor de sector Data van HOVON. Je werkt samen met de andere afdelingen binnen HOVON aan de missie van HOVON namelijk via nationale en internationale samenwerking, de zorg voor patiënten met een hematologische ziekte te optimaliseren door het opzetten en uitvoeren van klinische studies. HOVON is gevestigd in het Erasmus MC en telt ruim 95 collega´s die nauw samenwerken in een open en collegiale sfeer. 

Als sectormanager ben je eveneens verantwoordelijk voor een efficiënte bedrijfsvoering en budgetbeheer en toon je leiderschap door op inspirerende en coachende wijze leiding te geven aan 2 teammanagers, 8 teamleden en indirect aan de circa 25 fte die werkzaam zijn binnen de teams ICT, centraal datamanagement, pharmacovigilance en medical monitoring van HOVON. De sectormanager werkt nauw samen met de andere sectormanagers binnen HOVON en de vele externe internationale onderzoeksgroepen, farmaceuten en vendors waarmee HOVON samenwerkt. 

Door jouw deelname aan het management team van HOVON draag je, samen met de andere sectormanagers, bij aan de invulling en vertaling van het HOVON beleid en zorg je voor innovatie binnen klinisch onderzoek. Daarnaast participeer je in HOVON en hematologie brede werkgroepen, stuurgroepen en projecten rondom klinisch onderzoek. 

"In deze rol ligt de uitdaging in het stimuleren van innovatie en verandering binnen HOVON, waarbij het belangrijk is om mensen mee te krijgen in nieuwe manieren van werken. Een uitdagend aspect is het bevorderen van effectieve samenwerking tussen de verschillende teams. De sectormanager die wij zoeken kan echt het verschil maken door met inhoudelijke kennis en ervaring collega’s te enthousiasmeren en te begeleiden bij het ontwikkelen van innovatieve toepassingen, zoals AI, binnen klinisch onderzoek."

 

Werkomgeving

De activiteiten van HOVON zijn gericht op het verbeteren van behandelingsmethoden voor patiënten met hematologische ziekten. Dit wordt gerealiseerd door het opzetten en uitvoeren van klinische studies en het faciliteren van translationeel/klinisch onderzoek. HOVON ondersteunt ook het opzetten van klinisch-geannoteerde biobanken. 

De klinische studies worden voornamelijk internationaal uitgevoerd in samenwerking met een groot netwerk van behandelende artsen in verschillende ziekenhuizen. 

HOVON is gevestigd in het Erasmus MC, en het HOVON-team bestaat uit ongeveer 95 medewerkers die in een laagdrempelige en informele sfeer samenwerken.

Profiel

• Je hebt een afgeronde academische opleiding, bijvoorbeeld biomedische wetenschappen, geneeskunde of management van gezondheidszorg.
• Je hebt ervaring in klinisch wetenschappelijk onderzoek en bij voorkeur met kennis van regelgeving zoals EMA/FDA
• Je bent veranderingsgezind en gericht op efficiëntie en innovatie
• Je hebt minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring in een complexe omgeving.
• Je beschikt over sterk bedrijfsmatig en analytisch inzicht; je bent in staat om complexe vraagstukken te vertalen naar advies of beleid.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en hebt een stevige en inspirerende persoonlijkheid
• Je schrijft gemakkelijk, bijvoorbeeld bij het opstellen van overzichtelijke business cases en presentaties.
• Je bent gewend om met een procesblik naar organisaties en werkzaamheden te kijken.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen HOVON in het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek. 

• Je ontvangt een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 8.288,-  (schaal 13) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• 4x9 uur werken behoort tot de mogelijkheden. Een goede werk- privébalans vinden wij belangrijk.
• Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
• Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na werktijd aan je conditie kunt werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Marleen Breems-de Ridder, CEO HOVON via 010 704 1560 of via m.breems-deridder@erasmusmc.nl. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.