Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures
Nieuw

Werkstudent

In deze functie werk je aan projecten rondom het verbeteren van verwijzing en triage op de poliklinieken, digitalisering, en het bevorderen van gezondheid en welzijn van patiënten én medewerkers.
  • Reageer t/m 31-10-2026
  • 4051
  • 8 - 12 uur
  • WO
  • Management en Advies
Solliciteer
  • Reageer t/m 31-10-2026
  • 4051

Functie inhoud

Als werkstudent werk je nauw samen met en ondersteun je de organisatieadviseurs van ManagementAdvies. De werkzaamheden zijn zeer divers en kunnen bestaan uit de volgende onderdelen:

  • Uitvoeren van data-analyses en het vertalen van inzichten naar concrete adviezen en presentaties.
  • Verzamelen en interpreteren van informatie (onder andere via documenten, interviews, observaties en focusgroepen).
  • Uitschrijven van processen en analyseren van knelpunten.
  • Ondersteunen bij bijeenkomsten (voorbereiden, organiseren, notuleren).
  • Organiseren en begeleiden van evenementen, workshops en trainingen (zoals het fysieke patiëntpanel of kennisbijeenkomsten).
  • Praktische ondersteuning binnen projecten en de afdeling (afspraken plannen, verslaglegging). 

Je krijgt steeds meer zelfstandigheid naarmate je ervaring groeit. Op basis van je eigen bevindingen of signalen uit de organisatie kun je zelf projecten opstarten en verbeteringen initiëren om impact te maken.  

Werkomgeving

Het Erasmus MC staat voor een gezonde bevolking en excellente zorg door onderzoek en onderwijs: de toekomst begint met doen! Om grote maatschappelijke uitdagingen aan te pakken is een transformatie van de zorg nodig. 

ManagementAdvies is het interne organisatieadviesbureau van het Erasmus MC, bestaande uit 3 expertteams: Continu Verbeteren, Projectmanagement en Teams & Leiderschap. Wij leiden organisatiebrede projecten en programma’s, faciliteren verbetertrajecten, bieden lean-opleidingen aan en ondersteunen in vele andere aspecten van organisatorische ontwikkeling. 

Wil jij bijdragen aan die verandering én relevante werkervaring opdoen? Grijp dan nu je kans! Wij zoeken 2 enthousiaste werkstudenten (8–16 uur per week). 

Profiel

Wij zoeken een gemotiveerde student die: 

  • Bezig is met het derde jaar van een WO-bachelor óf een WO-master, en nog minstens één jaar studeert.
  • Affiniteit heeft met de zorg én met bedrijfsvoering en zich wil ontwikkelen in project- en advieswerk.
  • Ondernemend, zelfstandig en nauwkeurig is.
  • Goed kan samenwerken en helder communiceert.
  • Beschikt over analytisch denkvermogen en klantgericht is ingesteld.
  • Vaardig is met MS Office (Word, PowerPoint, Excel). 

Je studieachtergrond vinden we minder belangrijk dan jouw interesse in de zorg en jouw motivatie om bij te dragen.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Als werkstudent ben je volledig onderdeel van het team en maak je deel uit van één van de expertteams en interne taakteams. Je wordt actief betrokken bij de teamoverleggen en teamuitjes, en werkt samen met twee/drie andere werkstudenten, zodat je altijd collega's hebt om mee te sparren en ervaringen te delen! 

  • Je krijgt een 0-uren aanstelling voor tenminste één jaar, met intentie tot verlenging bij goed functioneren (maximaal 3 jaar in totaal). Je verdient €17,88 bruto per uur.
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en reiskostenvergoeding. Bijvoorbeeld 100% OV-vergoeding voor het woon‑werkverkeer. 
  • Een cao-salarisverhoging van 3,5% per mei 2027. 
  • Mogelijkheden voor scholing.
  • Bij deze 0-uren aanstelling vindt opbouw van vakantie dagen, kort verzuim en bijzonder verlof plaats door middel van een maandelijkse toelage van 12% op het loon.
  • De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (UMC).  

Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. 

Inhoudelijke vragen over de vacature? Neem gerust contact op met Willemijn Hagenbeek, organisatieadviseur ManagementAdvies, via [email protected].

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 17 en 19 november. De startdatum wordt in overleg bepaald, waarbij we streven naar een start begin januari 2027.   

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Afbeelding

Werken aan beter worden is doelen stellen

In het Erasmus MC heb je te maken met vele uitdagingen. Hoe zorg je dat de strategische keuzes worden uitgevoerd? Hoe laat je mensen meer samenwerken? Hoe vind je de balans tussen het belang van je eigen eenheid en het grotere geheel? Het Erasmus MC is een continu veranderende en veeleisende omgeving, waar effectief leiderschap en deskundig advies voorwaarden zijn om alle ambities te halen.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC