Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures

Gynaecoloog Oncoloog

Gedreven ambitieuze senior gynaecologisch oncoloog (0.8-1.0 fte)
  • Reageer t/m 07-05-2025
  • 791
  • 40 uur
  • Gepromoveerd
  • Artsen
Solliciteer
  • Reageer t/m 07-05-2025
  • 791

Functie inhoud

Je gaat werken als gynaecoloog oncoloog, waarbij je naast patiëntenzorg, tijd besteedt aan onderzoek, onderzoek en management. Het doel is om je in alle aspecten te ontwikkelen en zo mogelijk door te groeien naar een UHD- of hoogleraar positie.

Werkomgeving

Ons team wordt gekenschetst door een horizontale structuur, korte lijnen, goede werkverdeling, heldere communicatie, ambitie en werkplezier. Ons team bestaat uit zes gynaecoloog-oncologen, twee fellows, twee verpleegkundig specialisten en twee secretarieel ondersteuners. Sinds 2017 zijn we een zelfstandige afdeling die zich inzet voor derdelijns gynaecologische oncologische zorg (inclusief premaligniteiten) in onze regio. Ons motto is daarbij “dichtbij waar het kan, ver weg als het moet”. Wij hechten veel belang aan onze regionale samenwerking; wij werken met regionale protocollen en hebben een goede centrale triage voor het endometrium- en ovariumcarcinoom. Naast multidisciplinaire waarde gedreven derdelijns patiëntenzorg zijn wij actief in onderzoek in alle delen van het academisch onderwijs. Ons team verzorgt onderwijs binnen het geneeskunde curriculum en daarbuiten.

Ons wetenschappelijk onderzoek spitst zich toe op drie lijnen:

  1. Nieuwe chirurgische technieken
  2. Personalized Care & Biomarkers
  3. Pre maligniteiten (van vulva, cervix, endometrium en tuba)

Wij leveren societal impact, onder andere op het gebied van eliminatie van HPV gedreven kankers (via HPVkankervrij.nl) en bijvoorbeeld door het onderzoek naar fietszadels voor mensen met vulva/perineum problemen.

Profiel

  • Je bent een uitstekend clinicus. Je hebt naast goede operatieve vaardigheden ook een hart voor de patiënten;
  • Je bent een gedreven onderzoeker. Je hebt al een behoorlijk aantal publicaties en (co-) promotor schappen voltooid. Je hebt sprankelende onderzoek ideeën;
  • Je participeert op een positieve manier in het management van de afdeling;
  • Je bent ambitieus en ambieert een UHD en/of hoogleraarspositie;
  • Je bent een verbinder in ons team en in de regio samenwerking en hebt goede communicatievaardigheden. Je stelt van nature het belang van het team boven je eigen belang;
  • Je participeert in onze beroepsvereniging en in (inter)nationale netwerken;
  • Je participeert in de bereikbaarheidsdiensten.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Beschrijf de belangrijkste arbeidsvoorwaarden die het voor de kandidaat aantrekkelijk maken. Gebruik bulletpoints om de aandacht te behouden. Vul onderstaande aan of verwijder wat niet van toepassing is.

  • Een contract voor bepaalde tijd met toezegging onbepaalde tijd bij voldoende functioneren.
  • Een bruto maandsalaris tussen minimaal €9.534.- en maximaal €13.767,- per maand bij fulltime dienstverband. Conform de CAO bedraagt de gemiddelde werkweek van een UMS ten minste 40 uur per week en ten hoogste 48 uur per week (exclusief diensten).
  • Je kunt fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. 
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding. 
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. 
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. Inhoudelijke vragen over de vacature? Heleen van Beekhuizen, Afdelingshoofd Gynaecologische Oncologie beantwoordt deze graag via 010 703 47 16.

Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact op met Heleen van Beekhuizen, om deze dag in te plannen. Heleen is bereikbaar via 010 703 47 16.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Donja Grootscholten, recruiter Erasmus MC

Meer weten?

Donja Grootscholten Recruiter
+31629633597
Contact via WhatsApp Contact

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC