Projectmanager innovatie en procesoptimalisatie

Functie inhoud

Als Projectmanager innovatie en procesoptimalisatie ben je verantwoordelijk voor het initiëren, coördineren en implementeren van (technologische) innovaties en procesverbeteringen binnen de afdeling Radiotherapie. Je werkt nauw samen met de medische staf, klinische fysica en de laborantensector om zorgprocessen te optimaliseren, waar mogelijk efficiënter in te richten en de kwaliteit van patiëntenzorg te verhogen. Je taken omvatten onder andere: 

• Het identificeren van verbeterpunten in bestaande processen en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen.
• Het leiden van multidisciplinaire projectteams bij de implementatie van nieuwe technologieën en werkwijzen die gericht zijn op het zorgproces. Dit doe je in nauwe afstemming met klinische fysica.
• Het bewaken van projectplanningen, budgetten en kwaliteitsstandaarden.
• Het zorgdragen voor compliance met relevante wet- en regelgeving.
• Het fungeren als schakel tussen verschillende disciplines om een soepele integratie van innovaties te waarborgen. 
• Een doorsnee werkdag is heel afwisselend. Deze bestaat uit een overleg met een projectteam, gevolgd door het uitwerken van een implementatieplan. Na de lunch bereid je een presentatie voor stakeholders voor en schrijf je een stuk voor het intranet over de een geïmplementeerd innovatie.
• In de komende periode ligt het accent op het reduceren van de bewerkingstijd van het zorgproces, onder andere door inzet van innovaties zoals AI. Daarnaast ligt de focus op het verhogen van de medewerkerstevredenheid door werkdrukverlichting via procesoptimalisatie.
• Wat deze functie uniek maakt is de academische omgeving waarin innovatie echt onderdeel is van het dagelijkse werk. Je werkt in een hightech setting met veel ruimte voor eigen initiatief en samenwerking met topklinisch personeel. De combinatie van technologie, zorg en onderzoek maakt dit een inspirerende plek voor pioniers in de zorg.
• Veel professionals in de zorg missen de ruimte om echt te innoveren. In deze functie krijg je juist die ruimte om verbeteringen niet alleen te signaleren maar ook te realiseren.

'In deze rol kreeg ik de kans om samen te werken met verschillende disciplines, vernieuwende oplossingen te realiseren en écht impact te maken. De afwisseling en dynamiek maken het een leuke een inspirerende functie.'

Werkomgeving

Je komt te werken in een dynamische en innovatieve omgeving binnen het Erasmus MC, waar technologische vooruitgang en hoogwaardige zorg hand in hand gaan. De afdeling Radiotherapie staat bekend om haar multidisciplinaire samenwerking en inzet van geavanceerde technologieën om de best mogelijke zorg aan patiënten te bieden. Als projectmanager speel je een cruciale rol in het verder optimaliseren van deze zorg door het implementeren van technologische en procesmatige innovaties. Je geeft leiding aan innovatie- en verbeterprojecten om een toekomstbestendig zorgproces te realiseren. Dit omvat het analyseren van bestaande processen, het opstellen van implementatieplannen en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen met als doel efficiëntieverbetering en kwaliteitsborging van het zorgproces.

Profiel

Wij zoeken een proactieve en resultaatgerichte professional met een sterke affiniteit voor innovaties in de zorg. De projectmanager speelt een cruciale rol in het verbinden van interne en externe belanghebbenden zoals artsen, laboranten, IT-specialisten om innovatie succesvol te implementeren. Dit vraagt om sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om weerstand om te zetten in draagvlak. De projectmanager ondersteunt de besluitvorming in alle fasen van het project door middel van inhoudelijke procesmatige adviezen, levert management- en sturingsinformatie op basis van analyse en adviseert over de impact op de organisatieprocessen. Daarnaast heb je: 

• Werk en denkniveau op WO-niveau. Een afgeronde opleiding in bijvoorbeeld, Technische bedrijfskunde, Gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare richting. 
• Aantoonbare ervaring (3-5 jaar) met projectmanagement en procesoptimalisatie binnen een zorgomgeving.
• Aantoonbare ervaring met Lean, Agile en verandermanagement binnen zorgprocessen.
• Affiniteit met data-analyse, AI en digitalisering binnen de zorg. 
• Een gestructureerde en analytische werkhouding met oog voor detail.
• Bewezen ervaring met het opzetten, aansturen en begeleiden van projectteams. 

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

• Een uitdagende functie binnen een toonaangevend academisch ziekenhuis. 
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroei binnen de organisatie.  
• Een tijdelijk contract voor 12 maanden met uitzicht op verlenging. 
• Bij een werkweek van 36 uur een bruto maandsalaris in schaal 10 (3.493, - tot 5.504, -) en voor meer ervaren profielen behoort schaal 11 (4.678, - tot 6.402, -) eventueel tot de mogelijkheden.  
• Mogelijkheden tot deels thuiswerken en een 4-daagse werkweek van 9 uur per dag. 
• Een 13e maand die in november wordt uitgekeerd en een persoonlijk reiskostenbudget. 
• Een pensioenverzekering bij het ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald. 
• Toegang tot sportfaciliteiten binnen het Erasmus MC en een fietsregeling. 
• Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. Inhoudelijke vragen over de vacature? Bozidar Vukovic, Sectormanager Radiotherapie Laborantensector beantwoordt deze graag via 06 216 229 58. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.