Implementatieleider Samen de Zorg Vergroenen

Functie inhoud

Als implementatie-expert ben jij de helpende kracht achter de implementatie van de duurzaamheidsinterventies van het programma binnen verschillende ziekenhuizen in de regio. Jij begeleidt en ondersteunt de verpleegkundige(n) van ieder ziekenhuis (Erasmus MC, ADRZ, Het Van Weel-Bethesda, Spijkenisse, Albert Schweitzer, Maasstad, Ikazia, Zorgsaam Zeeuw-Vlaanderen, IJsselland, Franciscus, en Beatrix/Rivas zorggroep). Jij begeleidt en ondersteunt de verpleegkundige(n) van ieder ziekenhuis (ook wel de Green Nurse Champion(s) genoemd) die binnen het ziekenhuis met de interventies aan de slag gaat/gaan. Je stimuleert samenwerkingen en draagt eraan bij dat de duurzaamheidsinitiatieven in de regio succesvol worden geïmplementeerd. Je werkt nauw samen met de duurzaamheidsteams per ziekenhuis en bouwt in elk ziekenhuis een netwerk op (denk aan belangrijke stakeholders zoals Inkoop, Supply Chain Management, Infectiepreventie etc.). Daarnaast werk je samen met de implementatie-experts van de andere regio’s in Nederland.

Jouw taken omvatten onder andere:

• Aanspreekpunt voor Green Nurse Champions: Je ondersteunt de Green Nurse Champions bij hun implementatieproces, geeft hen richting en helpt hen bij het uitvoeren van hun taken.
• Regionaal leernetwerk beheren: Je zorgt ervoor dat het leernetwerk goed loopt, signaleert knelpunten en draagt bij aan kennisdeling tussen de betrokken Green Nurse Champions en de zorginstellingen. Indien jouw regio minder omvangrijk is vergeleken met die van andere implementatie-experts wordt jouw takenpakket mogelijk uitgebreid.
• Acties plannen: Samen met de Green Nurse Champion(s) ga je aan de slag met een door het programma opgeleverd stappenplan voor de interventie, identificeer je knelpunten en bedenk je samen met de Green Nurse Champion(s) welke activiteiten nodig zijn om de implementatie te realiseren.
• Trainingen en kennisdeling: Je organiseert en geeft interactieve trainingen voor Green Nurse Champions, waarin jullie gezamenlijk de voortgang van de implementatietrajecten van de regio bespreken en mogelijke interventies vormgeven.
• Monitoring: Je ondersteunt de Green Nurse Champions bij het monitoren van de implementaties door rapportages voor de verschillende ziekenhuizen op te stellen. Je houdt het eenvoudig maar effectief.
• Implementatie-expertgroep: Je bent onderdeel van de (landelijke) implementatie-expertgroep waarin het implementatietraject per regio wordt besproken met de andere regionale implementatie-experts en wordt teruggekoppeld aan het programmateam. 

Werkomgeving

Het programma

De zorg in Nederland is verantwoordelijk voor 7% van de Nederlandse CO2 voetafdruk. Gebruik van wegwerpproducten (zoals isolatiejassen, scharen en kochers) en eenmalig gebruik van geneesmiddelen hebben hier een groot aandeel in. Initiatieven die leiden tot minder impact op het milieu zijn tot op heden helaas niet landelijk geïmplementeerd. Het doel van het programma ‘Samen de zorg vergroenen’ is om de milieu-impact van de zorg in de Nederlandse ziekenhuizen te verlagen door implementatie van bewezen duurzaamheidsinitiatieven en de bewustwording en gedragsverandering van zorgverleners op verpleegafdelingen te borgen. Meer dan 60 ziekenhuizen door heel Nederland hebben zich aangesloten en zullen in twee jaar tijd geselecteerde duurzaamheidsinitiatieven gaan implementeren op hun verpleegafdelingen. Samen werken we toe naar een aantoonbare beweging van groene zorg.

Voor meer informatie, neem een kijkje op onze website: Samen de zorg vergroenen.

Profiel

• Je hebt ervaring met implementatie in de zorg, bij voorkeur in duurzame of milieuvriendelijke projecten.
• Je hebt ervaring met het begeleiden van teams en bent in staat anderen te enthousiasmeren en aan te zetten tot actie.
• Je bent communicatief sterk en kunt goed schakelen tussen verschillende zorginstellingen.
• Je hebt ervaring met het organiseren van bijeenkomsten, workshops en kennisdeling.
• Je kunt goed zelfstandig werken en hebt ervaring met het begeleiden van veranderingsprocessen.
• Je bent bereid om te reizen tussen verschillende zorginstellingen en deel te nemen aan online meetings.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende en afwisselende rol in een toekomstgericht programma dat bijdraagt aan verduurzaming in de zorg. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je werkt nauw samen met een enthousiast team van (groene)zorgprofessionals, implementatie-experts van andere regio’s, en de Green Nurse Champions.

• Een functie voor 32-36 uur.
• Een tijdelijk contract voor de duur van 2 jaar.
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.598,- en € 5.669,- (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor het netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag.

De hoofdlocatie is het Erasmus MC, je krijgt een ‘trainingsdag’ met de andere regionale implementatie-experts. Startdatum: 1 september 2025

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Heb jij ervaring in de zorg en ben jij klaar om een belangrijke rol te spelen in de verduurzaming van verpleegafdelingen? Solliciteer en help mee de zorg te vergroenen!

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Hans-Peter Schilte, programmamanager Duurzaamheid Erasmus MC, via samendezorgvergroenen@erasmusmc.nl. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.