Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures
Nieuw

Onderzoeker innovatieve wearables en biomarkers voor hartfalenzorg (PhD/Postdoc)

Wil jij als onderzoeker meewerken aan de toekomst van thuismonitoring bij hartfalen? Welkom in ons team!
  • Reageer t/m 14-08-2025
  • 1515
  • 36 uur
  • WO
  • Artsen / Wetenschap en Onderzoek
Solliciteer
  • Reageer t/m 14-08-2025
  • 1515

Functie inhoud

Wil jij bijdragen aan baanbrekend onderzoek naar het vroegtijdig opsporen van verslechtering bij patiënten met hartfalen? In het CardiacCare@home-project ontwikkel je samen met een multidisciplinair team innovatieve wearables en biomarker-technologie om het klinisch beloop van hartfalenpatiënten thuis beter te volgen.

Je werkzaamheden:

  • Je ontwikkelt en evalueert nieuwe draagbare sensoren (zoals plethysmografie, ECG, bio-impedantie en ultrasound) om vitale hartfuncties continu te meten.
  • Je onderzoekt welke fysiologische signalen (zoals vullingsdrukken, cardiac output, hartritme en longvulling) het vroegste wijzen op klinische achteruitgang bij hartfalen.
  • Je werkt samen met bedrijven om technologieën klinisch toepasbaar te maken. Je analyseert klinische data en ontwikkelt voorspellende modellen.
  • Je draagt bij aan de publicatie van je bevindingen en presenteert op (inter)nationale congressen.

Wat maakt deze functie uniek? Je werkt aan technologieën die echt het verschil kunnen maken voor patiënten. Door het tijdig opsporen van achteruitgang kunnen ziekenhuisopnames mogelijk worden voorkomen. Je bent onderdeel van een toonaangevend academisch ziekenhuis met een sterke focus op innovatie.

Werkomgeving

Je komt te werken in een enthousiast team van cardiologen, onderzoekers, ingenieurs en data-analisten binnen het Erasmus MC in Rotterdam. Samenwerken en kennisdelen staan centraal. Het team is gedreven met oog voor elkaar en voor impactvolle zorginnovatie.

“Het mooiste aan dit project? Werken op het snijvlak van technologie en kliniek, met direct zichtbare impact voor patiënten met hartfalen.” – collega-onderzoeker

Profiel

Je bent een enthousiaste collega met:

  • Een afgeronde master of PhD in Technische Geneeskunde, Geneeskunde, Biomedische Technologie of een verwante studie.
  • Affiniteit met fysiologische signalen, medische beeldvorming of wearable technologie.
  • Affiniteit met klinisch onderzoek en dataverwerking.
  • Analytisch denkvermogen en een nieuwsgierige, kritische houding.
  • Sterke communicatieve vaardigheden om te schakelen met zowel techniek als kliniek.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een tijdelijk contract voor 36 maanden.
  • Als arts-onderzoeker word je ingeschaald in schaal 10 (minimaal € 3.598,- en maximaal € 5.669,- bruto per maand) bij een fulltime dienstverband. Als PhD-kandidaat word je ingeschaald in schaal OIO (minimaal € 3.108,- en maximaal € 3.939,- bruto per maand) bij een fulltime dienstverband.
  • Je kunt fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. 
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding. 
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. 
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Dr. A.E. van den Bosch, cardioloog, beantwoordt deze graag via a.e.vandenbosch@erasmusmc.nl of stuur een WhatsApp, 06 500 320 57.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Jeanette dos Santos Gomes, recruiter Erasmus MC

Meer weten?

Jeanette dos Santos Gomes Recruiter
+31650031007
Contact via WhatsApp Contact
onderzoek

Onderzoek begint met doen

Erasmus MC is het grootste medisch onderzoekscentrum van Nederland. Er is genoeg te doen. In het lab en in de schoolbanken, met toponderzoek en innovaties. We weten dat vooruitgang niet zit in praten tot de zon opkomt. Het begint met doen.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC