Regieverpleegkundige Zorgkern Beweging

Functie inhoud

Als regieverpleegkundige in ons team combineer je directe patiëntenzorg met overstijgende taken. Je hebt een coördinerende rol binnen het team en bent een belangrijke schakel in het verbeteren van de kwaliteit van zorg. Je signaleert knelpunten, initieert verbeteringen en begeleidt collega’s in hun professionele ontwikkeling.

Binnen jouw functie word je één volledige werkdag (kantoordag) per twee weken vrijgemaakt om je te richten op het focusgebied klinisch redeneren en dossiervoering. Bij dit focusgebied horen de volgende taken:

• Je versterkt de acute zorg voor vitaal bedreigde patiënten en werkt aan verbeterprojecten rondom verpleegkundige verslaglegging en het visiteproces.
•  Als key-user HiX en verbinder tussen disciplines draag je bij aan zorginnovatie en het versterken van methodisch werken binnen het team. 

Werkomgeving

De zorgkern Beweging is een dynamische, chirurgische verpleegeenheid binnen een academisch ziekenhuis. Hier richten we ons op operatieve ingrepen aan het bewegingsapparaat, reconstructieve plastische chirurgie, ongevalsheelkunde en chirurgische dermatologie. 

Het team, ongeveer 60 fte, bestaat onder andere uit regieverpleegkundigen, verpleegkundigen, verzorgenden en studenten. Het zijn enthousiaste en ambitieuze collega’s die zich allemaal inzetten voor het leveren van uitstekende patiëntenzorg. Het team kenmerkt zich door professionaliteit en werkt nauw samen met diverse disciplines. Samen zetten we ons in voor topzorg én een gezonde werkomgeving waarin iedereen tot bloei komt. Het is een fijne, moderne werkplek.

Profiel

Je bent een ervaren verpleegkundige die klaar is voor de volgende stap. Je hebt visie op zorg, durft verantwoordelijkheid te nemen en weet collega’s te inspireren. Daarnaast heb je: 

• Een diploma hbo-V en een geldige BIG-registratie. 
• Minimaal twee jaar werkervaring in een ziekenhuissetting. Stages tellen hierin niet mee. 
• Ervaring met complexe zorg en het begeleiden van collega’s. 
• Sterke communicatieve vaardigheden en een coachende houding. 
• Veel enthousiasme voor het verbeteren van werkprocessen en het creëren van een gezonde werkomgeving. 
• Kennis van kwaliteitszorg en patiëntveiligheid. 
• Bij voorkeur de BIAZ-opleiding afgerond, of je bent bereid deze te volgen. 

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. 
• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.503,- en € 4.960,- (schaal 8M) bij een volledige werkweek van 36 uur. 
• Een goede werk-privébalans. De functie is in principe voor 32 uur per week. 36 uur per week is bespreekbaar. 
• Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding. 
• Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt.   
• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden. 
• Sportfaciliteiten in het Erasmus MC en een fietsregeling. Heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen!

Inhoudelijke vragen over de vacature? Azra Sertovic, Manager Team, beantwoordt deze graag via 06 865 532 50 of stuur een WhatsApp. 

Liever eerst een dag meelopen? Dat kan! Neem contact  op met Azra Sertovic. 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.