- Alle vacatures
-
Student project Handen uit de Mouwen
Student project Handen uit de Mouwen
Met jouw hulp verbeteren we structureel de naleving van handhygiëne in 12 ziekenhuizen in de regio Zuidwest-Nederland- Reageer t/m 08-02-2026
- 2535
- 6 - 15 uur
- HBO
- Administratief en Secretarieel
- Reageer t/m 08-02-2026
- 2535
Functie inhoud
In het project Handen uit de Mouwen (HUM) voer je observaties uit op het gebied van handhygiëne in 12 deelnemende ziekenhuizen.
- Je volgt zorgprofessionals tijdens hun reguliere werkzaamheden en observeert of zij de handhygiënerichtlijnen correct toepassen.
- Je observeert gemiddeld 3 tot 4 zorgprofessionals per sessie. Je registreert observaties op een tablet (deze wordt verstrekt).
- Je geeft na afloop korte feedback aan verpleegkundigen en de teamleider.
Je werkt voornamelijk in de ochtend van 07:45 uur tot 10:30 uur, soms een hele dag.
Werkomgeving
Het project Handen uit de Mouwen is een initiatief van de Samenwerkende Rijnmond Ziekenhuizen (SRZ) in samenwerking met het Infectiepreventie & Antimicrobiële Resistentie (IP & AMR) Zorgnetwerk Zuidwest‑Nederland dat in het Erasmus MC is gevestigd.
Binnen dit regionale programma werken 12 ziekenhuizen in de regio Zuidwest-Nederland samen om de naleving van handhygiëne structureel te verbeteren. Je bezoekt de volgende ziekenhuizen:
- Admiraal de Ruyter Ziekenhuis (Goes & Vlissingen)
- Albert Schweitzer ziekenhuis (Dordrecht)
- Beatrixziekenhuis (Gorinchem)
- Erasmus MC (Rotterdam)
- Franciscus Gasthuis & Vlietland (Rotterdam & Schiedam)
- IJsselland Ziekenhuis (Capelle a/d IJssel)
- Ikazia Ziekenhuis (Rotterdam)
- Maasstad Ziekenhuis (Rotterdam)
- Oogziekenhuis (Rotterdam)
- Rijndam Revalidatie (Rotterdam)
- Spijkenisse MC (Spijkenisse)
- Van Weel‑Bethesda Ziekenhuis (Dirksland)
Tijdens de werkzaamheden volg je alle geldende infectiepreventiemaatregelen. Deze ontvang je voorafgaand aan ieder bezoek.
Profiel
Wij zoeken hbo of wo, bij voorkeur vanuit een zorggerelateerde opleiding, studenten die:
- Van maart tot en met mei 2026, minimaal 2 tot maximaal 5 ochtenden per week beschikbaar zijn.
- Nauwkeurig werken en proactief zijn.
- De Nederlandse taal goed beheersen. Dit is belangrijk voor mondelinge feedback.
- Representatief zijn: je bent het visitekaartje van een landelijk unieke regionale samenwerking.
Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.
Wat bieden wij
- Een unieke kans om kennis op te doen over infectiepreventie, handhygiëne en feedback geven.
- Een kijkje achter de schermen in verschillende ziekenhuizen in de regio.
- Een bruto uurloon van €16,99,- (schaal 3, trede 0).
- Een reiskostenvergoeding.
- Een vergoeding bij het aandragen van een nieuwe collega‑observator.
- Een korte training zodat je snel zelfstandig aan het werk kunt gaan. Natuurlijk op onze kosten.
- Korting bij diverse restaurants in het Erasmus MC
Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.
Meer informatie
Maak van deze vacature jouw nieuwe bijbaan. Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton.
Inhoudelijke vragen over de vacature? Projectleider Isabelle van den Heuvel beantwoordt deze graag via 06 865 530 88 of stuur een WhatsApp.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.
Solliciteren? Het begint met doen
Solliciteren? Het begint met doen
Stap 1 - Solliciteren
Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.
Stap 2 - Selectie
Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
Stap 3 - Gesprek
Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.
Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.
Stap 5 - Aan de slag
Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!
Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek
Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.
Lees meer over Erasmus MC