Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures

Medewerker voorraadbeheer

Word dé spil in het voorraadbeheer van het Erasmus MC! Als medewerker voorraadbeheer zorg jij voor optimale voorraadstromen én draag je actief bij aan slimme verbeteringen in de zorglogistiek.
  • Reageer t/m 09-10-2025
  • 1863
  • 36 uur
  • HBO
  • Facilitair en Technisch
Solliciteer
  • Reageer t/m 09-10-2025
  • 1863

Functie inhoud

Als medewerker voorraadbeheer heb je de volgende aandachtsgebieden:

  • Je bent verantwoordelijk voor het centrale voorraadbeheer binnen het Erasmus MC.
  • Je hebt een proactieve, adviserende en ondersteunende rol bij het decentrale voorraadbeheer op de afdelingen, in nauwe samenwerking met collega’s van Logistiek die de decentrale voorraadruimtes inrichten.
  • Je analyseert voorraadstromen, signaleert afwijkingen en vertaalt data naar concrete verbetervoorstellen.
  • Je onderhoudt contacten met leveranciers over levertijden en leveringsperformance.
  • Je werkt nauw samen met afdelingen binnen het ziekenhuis en fungeert als verbindende schakel tussen operatie, strategische inkoop, logistiek en het management.
  • Je draagt bij aan continue verbeteringen binnen de afdeling Inkoop & Logistiek.
  • Je initieert procesverbeteringen, zoals automatisering en efficiëntere orderverwerking.
  • Je waarborgt veiligheid en kwaliteit volgens interne procedures en standaarden.

Werkomgeving

De sector Inkoop & Logistiek is onderdeel van de directie Inkoop & Facilitair van het Erasmus MC en omvat de afdelingen Inkoop, Operations, Crediteurenbeheer en Logistiek. De sector telt ongeveer 150 medewerkers en is verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van het inkoopproces binnen de organisatie, ook wel het Source to Pay-proces genoemd, evenals voor de logistieke processen binnen het Erasmus MC.

Je komt te werken op de afdeling Operations, die bestaat uit een team van tien collega’s met uiteenlopende taken en verantwoordelijkheden. Samen vormen zij een essentieel onderdeel van het operationele inkoopproces.

Profiel

Als medewerker voorraadbeheer denk je graag mee over hoe onze processen beter, slimmer en efficiënter kunnen. Je bent een verbindende collega. Daarnaast werk je zelfstandig en ben je resultaatgericht. Je bent communicatief sterk en werkt nauw samen met de andere collega’s uit het team operations. Dankzij jouw inzet kunnen we de zorg in Erasmus MC laten draaien!

Daarnaast breng je het volgende mee:

  • Heb je een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting inkoop of logistiek.
  • Werk je minimaal 2 jaar in een vergelijkbare functie.
  • Heb je ervaring met administratieve processen in een logistieke en/of inkoopsetting.
  • Heb je goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Ben je 36 uur per week beschikbaar.
  • Heb je affiniteit met het opstellen van overzichten en het analyseren van gegevens.
  • Ben je bekend met ERP systemen, zoals Oracle EBS.
  • Ervaring met slim4 is een pluspunt.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen het grootste Universitair Medisch Centrum (UMC) van Nederland met hoge ambities op het gebied van zorg, onderwijs en onderzoek.

  • Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar. Je ontvangt een contract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.430,- en € 4.582,-(schaal 8) bij een volledige werkweek van 36 uur.
  • Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een 13e maand die al in november uitgekeerd wordt en een persoonlijk reiskostenbudget.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij nemen circa 2/3 van de maandelijkse bijdrage voor onze rekening.
  • Bijzondere voordelen, zoals een fysiotherapeut en een fietsenmaker van de zaak. En er is ook een sportclub waar je na of voor werktijd aan je conditie kunt werken.

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteren is zo gedaan via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Claudia Andeweg-Tros, Manager Operations, beantwoordt deze graag via c.andeweg-tros@erasmusmc.nlof stuur een WhatsApp naar 06 501 625 85.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Werken aan beter worden in hét ziekenhuis van de toekomst

In ons state-of-the-art gebouw leveren facilitaire en technische medewerkers een essentiële bijdrage. Een prachtige omgeving met een vloeroppervlak van maar liefst 210.000 m2, 522 eenpersoonskamers, 26 operatiekamers en een technische ruimte op de 7e verdieping die over alle bouwdelen heen loopt.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC