Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures
Nieuw

Scrum master

Word de scrum master die echt impact maakt in onze vooruitstrevende organisatie vol innovatie. Ontdek waarom deze rol de perfecte stap in jouw carrière is!
  • Reageer t/m 14-10-2025
  • 1978
  • 36 uur
  • HBO
  • IT
Solliciteer
  • Reageer t/m 14-10-2025
  • 1978

Functie inhoud

Als scrum master stimuleer je samenwerking, bevorder je groei en zorg je voor continue verbetering. Je bent een facilitator en coach voor teams, een sparringpartner voor product owners en een ambassadeur van de Agile principes. Je verantwoordelijkheden als scrum master:

Facilitator en coach:

  • Je begeleidt het Agile (scrum)-proces, bewaakt afspraken en bevordert een cultuur van empirisch werken.
  • Je identificeert belemmeringen (impediments), maakt ze transparant en zorgt ervoor dat teamleden hun werk optimaal kunnen uitvoeren.
  • Door continu te reflecteren en acties te ondernemen op basis van empirisme verbeter je teamprestaties.
  • Je creëert psychologische veiligheid binnen teams om te leren, experimenteren en eigenaarschap te tonen.
  • Ben je een sparringpartner voor de product owners, productmanagers en mede scrum masters:
  • Je ondersteunt product owners bij het maximaliseren van de waarde voor patiënten en zorgverleners door het organiseren en prioriteren van de Product Backlog. Je zorgt ervoor dat strategische doelen en dagelijkse werkzaamheden op elkaar aansluiten.
  • Werk je nauw samen met je mede scrum masters om alle teams maatwerk en begeleiding te bieden, terwijl jullie onderlinge afstemming en samenhang tussen de teams bewaken. Je draagt bij aan alignment en samenwerking op schaal via de PI-planning.

Ambassadeur van het Agile-gedachtengoed:

  • Om de gezamenlijke doelen  te behalen faciliteer je samenwerking tussen ontwikkelteams en andere afdelingen.
  • Je stimuleert cultuur- en gedragsverandering om obstakels die wendbaarheid belemmeren te overwinnen.
  • Je investeert in je eigen ontwikkeling en neemt actief deel aan de interne Agile Community of Practice.
  • Je fungeert als rolmodel voor wendbaar werken en begeleidt de organisatie in Agile volwassenheid.

Werkomgeving

Bij Erasmus MC werk je in een vooruitstrevende zorgorganisatie die zich inzet voor een gezonde samenleving en excellente zorg, ondersteund door baanbrekend onderzoek en onderwijs. Onze kernwaardes zijn verantwoordelijk, verbindend en ondernemend. Dat merk je in onze manier van samenwerken en dagelijkse gang van zaken.

Erasmus MC bevindt zich in een indrukwekkende digitale transformatie. We omarmen steeds meer digitale oplossingen en werken Agile. Dit is een uitdagende missie en als scrum master heb je hierin een cruciale rol. Je werkt in de unieke omgeving van het grootste academisch medisch centrum van Nederland, waar we een leidende rol nemen in de transitie van 'digitaal worden' naar 'digitaal zijn'. Hier draag je bij aan technologische vooruitgang en aan zorginnovatie op hoog niveau.

Als scrum master kom je terecht bij afdeling Data & Analytics, onderdeel van de Directie Informatie & Technologie. Wij zijn hét expertisecentrum voor datagedreven oplossingen binnen het Erasmus MC. Onze missie is om met behulp van data de zorg te verbeteren, wetenschappelijk onderzoek te versnellen en de organisatie slimmer te maken. We werken hierbij veel samen met klanten binnen het ziekenhuis om tot de juiste inzichten te komen. We stimuleren eigenaarschap, samenwerking en continu leren. We vieren successen én reflecteren op wat beter kan.

Profiel

Als scrum master heb je lef. Je durft mensen uit te dagen, lastige vragen te stellen en gaat confrontaties niet uit de weg wanneer dat nodig is. Tegelijkertijd weet je anderen te verbinden en te inspireren met jouw faciliterende houding. Je krijgt energie van het coachen en begeleiden van teams én helpt onze groeiende organisatie richting een wendbare en toekomstbestendige manier van werken. Je weet vastberadenheid te combineren met geduld en een positieve houding.

Je beweegt je soepel op verschillende niveaus in de organisatie, van team tot management en helpt gedrag, processen en mindset in lijn te brengen met Agile principes

Daarnaast:

  • Heb je minimaal een hbo-opleiding, eventueel aangevuld met PSM I certificering.
  • Is werkervaring als scrum master of Agile coach een pluspunt, even als ervaring met Azure DevOps.
  • Ben je woonachtig in Nederland en beheers je de Nederlandse taal uitstekend.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.598,- en € 5.669,-  (schaal 10) bij een volledige werkweek van 36 uur. 
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding.
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via onder andere coaching en trainingen. Hier is jaarlijks budget voor waar je aanspraak op kan doen.
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. 
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen.

Inhoudelijke vragen over de vacature? Li-Ying Tjeng, people lead Data & Analytics, beantwoordt deze graag via 06 385 405 89 of stuur een WhatsApp.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Jeanette dos Santos Gomes, recruiter Erasmus MC

Meer weten?

Jeanette dos Santos Gomes Recruiter
+31650031007
Contact via WhatsApp Contact

Werken aan beter worden is steeds meer digitaal

We werken in een gloednieuw state-of-the-art gebouw. Daarbij past ook een vernieuwende manier van werken, met gebruik van nieuwe technologie. Voor ambitieuze IT'ers liggen er tal van uitdagingen. Zoals onder andere de ICT-ondersteuning voor onze 14.000 medewerkers, de beveiliging van patiëntgegevens of het onderhoud van ons elektronisch patiëntendossier.

Lees verder

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC