Skip to main content
Erasmus MC
Alle vacatures
Nieuw

Farmaceutisch medewerker Sophia Kinderziekenhuis

Werk als farmaceutisch medewerker in het Sophia Kinderziekenhuis en draag bij aan veilige medicijnbereiding voor jonge patiënten. Jij zorgt voor kwaliteit, teamwork en een directe bijdrage aan kindzorg.
  • Reageer t/m 19-10-2025
  • 1579
  • 32 - 36 uur
  • VMBO - MAVO  -  HAVO  -  MBO
  • Paramedisch
Solliciteer
  • Reageer t/m 19-10-2025
  • 1579

Functie inhoud

Je bent een nauwkeurige en betrouwbare professional die begrijpt hoe belangrijk jouw werk is voor jonge patiënten en hun families. Je bent sociaal, communicatief sterk en werkt graag samen met collega’s en zorgprofessionals.

Daarnaast neem je mee:

  • Aantoonbare ervaring in de zorg, bijvoorbeeld in een apotheek, ziekenhuis of laboratorium.
  • Zorgvuldigheid en verantwoordelijkheidsgevoel: je volgt procedures strikt en werkt veilig.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een collegiale houding.
  • Inlevingsvermogen en het besef dat jouw werk direct invloed heeft op de behandeling van kinderen.
  • Flexibiliteit om te rouleren tussen verschillende afdelingen en diensten.


     

Werkomgeving

De ziekenhuisapotheek van het Erasmus MC is een veelzijdige plek waar van alles gebeurt. Je vindt er een frontoffice, backoffice voor bereidingen, logistiek, inkoop, onderzoek, onderwijs én een openbare apotheek. In totaal werken er zo’n 400 collega’s, waarvan meer dan 200 apothekersassistenten.

Als je aan de slag gaat in de backoffice, werk je samen met apothekersassistenten, farmaceutisch medewerkers en studenten aan het bereiden van medicatie. Je rouleert tussen verschillende afdelingen, waardoor je werk lekker afwisselend blijft. Het is een dynamische omgeving waar je geen direct contact hebt met patiënten, maar wél een belangrijke bijdrage levert aan hun behandeling en herstel.

Je komt terecht in een hecht team van 22 collega’s. We staan voor elkaar klaar, gaan voor kwaliteit en zorgen samen voor een fijne werksfeer.

Profiel

Je bent een nauwkeurige en betrouwbare professional die begrijpt hoe belangrijk jouw werk is voor jonge patiënten en hun families. Je bent sociaal, communicatief sterk en werkt graag samen met collega’s en zorgprofessionals.

Daarnaast neem je mee:

  • Minimaal een mbo-3 diploma behaald.
  • Aantoonbare ervaring in de zorg, bijvoorbeeld in een apotheek, ziekenhuis of laboratorium.
  • Zorgvuldigheid en verantwoordelijkheidsgevoel: je volgt procedures strikt en werkt veilig.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een collegiale houding.
  • Inlevingsvermogen en het besef dat jouw werk direct invloed heeft op de behandeling van kinderen.
  • Flexibiliteit om te rouleren tussen verschillende afdelingen en diensten.

Bekijk hier de voorwaarden voor indiensttreding bij Erasmus MC.

Wat bieden wij

  • Een jaarcontract met eventueel uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 2.651,- en € 3.353,-  (schaal 4) bij een volledige werkweek van 36 uur. 
  • Een toeslag voor onregelmatige diensten. 
  • Je kunt fulltime of parttime werken. Samen bespreken we jouw inzetbaarheid op de afdeling. Een goede werk-privébalans vinden we belangrijk. 
  • Een 13e maand die we in november uitkeren en een reiskostenvergoeding. 
  • Een pensioenverzekering bij het ABP. Wij betalen 70% van je pensioenpremie waardoor je netto salaris hoger uitvalt dan je misschien denkt. 
  • Sportfaciliteiten in het Erasmus MC. En heb je een lekke band? Onze fietsenmaker repareert deze graag. 

Alle arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Universitair Medische Centra.

Meer informatie

Maak van deze vacature jouw nieuwe baan! Solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Het begint met doen. 

Inhoudelijke vragen? Neem contact op met Ashwin Jibodh, manager Apotheken via 010 703 87 04.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie is niet gewenst.

Solliciteren? Het begint met doen

Solliciteren?
Het begint met doen

1

Solliciteren

Stap 1 - Solliciteren

Enthousiast over deze functie en herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze vacature. Onze recruiter stuurt je direct een ontvangstbevestiging.

2

Selectie

Stap 2 - Selectie

Op basis van jouw sollicitatie kijken we of je past bij de vacature. We laten je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

3

Gesprek

Stap 3 - Gesprek

Je bent uitgenodigd voor een gesprek, mooi! In dit eerste gesprek leren we elkaar kennen en kijken we of we bij elkaar passen. Ook kun jij een goed beeld vormen van de functie, de afdeling en het Erasmus MC. Als het gesprek positief verloopt, volgt er vaak nog een tweede gesprek.

4

Arbeidsvoorwaarden

Stap 4 - Arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. Je toekomstige leidinggevende bespreekt het salaris en het dienstverband met je. Ook krijg je meer informatie over onze overige arbeidsvoorwaarden.

5

Aan de slag

Stap 5 - Aan de slag

Het is zover: je eerste werkdag! Leuk dat je bij ons aan de slag gaat. Je wordt ontvangen door je nieuwe afdeling en krijgt daar alle informatie die je nodig hebt. Heel veel werkplezier bij het Erasmus MC!

Chantal Badal, Recruiter, Erasmus MC

Meer weten?

Chantal Badal Recruiter
+31650190530
Contact via WhatsApp Contact

Baanbrekend werken, grenzen verleggen en voorop lopen: in zorg, onderwijs en onderzoek

Wij zijn geworteld in Rotterdam en werken in een prachtige state-of-the-art omgeving. Met toewijding en passie werken we aan het verbeteren van de zorg van vandaag en de gezondheid van morgen. Dit bereiken we met een verscheidenheid aan talent en kennis. We hechten aan diversiteit en gelijke kansen voor iedereen. Een inclusieve werkomgeving, waarin iedereen er mag zijn.

Lees meer over Erasmus MC